团体意外险计入什么科目 团体意外险如何入账

团体意外险计入什么科目 团体意外险如何入账

2023年5月11日在会计科目处理中,团体意外险属于福利费,需要在管理费用中进行借记而相应的贷方项则是应付职工薪酬中的职工保险。这意味着企业需要为职工团体意外险缴纳保费,将保险费用计入管理费用。

2023年5月6日在上述分录中,借管理费用–福利费科目,是对团体意外险福利性开支的会计核算。贷应付职工薪酬–职工保险科目,是对企业出现的应付职工保险费用的会计核算。因为团体意外险是为员工购买的一种保险，属于职工薪酬范畴。

2022年5月29日按应纳税额借记“应交税费一一未交增值税”等科目,按实际纳税金额贷记“银行存款”科目,按加计抵减的金额贷记“其他收益”科目。

2023年7月28日而且团体意外险的赔偿不能替代工伤赔偿，工伤赔偿不能扣减意外险赔偿的部分，也就是劳动者可以得到双份赔偿。

2021年12月20日公司给员工买的团体意外险应计入福利性开支，会计分录如下：借：管理费用——福利费贷：应付职工薪酬——职工保险借：应付职工薪酬——职工保险贷：银行存款。

2023年7月30日根据会计准则的规定,保险费用应当根据其性质和用途分别入账。团体意外险的保险费用应当被视为一种经营费用,因此应当入会计科目中的“管理费用”或“营业费用”。

2023年10月4日团体意外伤害保险计入“应付职工薪酬——社会保险费”科目。《企业会计准则第9号——职工薪酬》应用指南中明确规定,以购买商业保险形式提供给职工的各种保险待遇,也属于职工薪酬。